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2017年黄浦区创建全国文明城区(提名区)上海市金陵中学实施方案
发布日期:2018-01-10 02:40:50   

 

2017年黄浦区创建全国文明城区(提名区)上海市金陵中学实施方案

根据《2017年黄浦区创建全国文明城区(提名区)工作方案》的总体要求,为推进我校各项创建工作有序开展,特制定如下实施方案:

一、工作目标

我校共涉及文明城区测评任务分解表内一级指标6项,二级指标10项,三级指标18项。重点围绕“社会主义核心价值观建设、公平正义的法治环境、健康向上的人文环境、有利于青少年健康成长的社会文化环境、安全稳定的社会环境、长效常态的创建工作机制”等6项一级指标要求开展,以获得全国文明城区提名资格为目标,为打造“四个标杆”,实现“四个前列”,全力争创全国文明城区打下坚实基础。

二、工作构架

(一)成立黄浦区创建全国文明城区工作领导小组

领导小组由党支部书记任组长,校长任第一副组长,党支部副书记任常务副组长,学校分管领导任副组长。领导小组成员由部门负责人组成。领导小组下设综合协调、秩序与服务文明、素质文明、材料审核等五个专项工作组。

(二)设立两个专项工作组

1、综合协调组

    长:张惠娟

副 组 长:常途、乐顺华、

牵头部门:党支部

责任部门:工会、政教处、总务处、人事处

主要职责:统筹协调文明城区创建整体推进,做好宣传发动工作,分解指标职责,组织安排相关检查。落实创建全国文明城区指挥部工作要求,推进实地检查指标考核,督促整改落实情况。组织安排实地迎检操作。

2、服务与素质文明组

    长:曾强

副 组 长:钟广涛

牵头部门:校长室

责任部门: 政教处、教导处、总务处、团队

主要职责:加强师生和家长文明行为教育,广泛开展未成年人思想道德建设和“我的中国梦”主题教育实践活动,引导未成年人继承优良传统、提高道德素养;拓展未成年人社会实践平台;实施社会公益品牌培育行动,完善志愿者组织领导,提高师生和家长文明素质和城区公共文明程度。

三、工作内容

对照《上海市文明城区测评体系》(2016)要求,按照时间节点,重点完成以下主要任务:

(一)宣传发动阶段(20171月—3月)

1、形成工作方案。按照2016版《上海市文明城区测评体系》、《未成年人思想道德建设测评体系》、2016年度《上海市城市文明进步指数测评体系》等标准以及教育系统的实施方案,制订我校的实施方案,落实各部门职责,锁定目标任务。

2、召开动员会议。召开“2017年黄浦区创建全国文明城区(提名区)动员大会”,全面启动创建工作。

3、建立工作网络。按照任务分解表,确定牵头部门和责任部门名单,建立工作网络。

4、形成问题清单。各牵头部门、责任部门对照工作任务,逐项梳理、逐一检查、摸清底数,形成问题清单,分析存在原因,制定整改措施,明确时间节点,实行问题整改情况月报制度。

5、做好材料收集。对照相关指标体系和2017年测评工作重点,进一步细化目标任务,做好前期材料的收集、归纳、汇总工作。

(二)实施推进阶段(20173月—7月)

1、推进重点工作。结合全国文明城区测评指标体系要求,对照《上海市文明城区创建管理规定(2016版)》,梳理查找存在的突出问题与薄弱环节。

2、规范材料审核。各部门围绕涉及本部门的2016版测评指标要求,对本部门材料进行整理、完善,力求数字准确、内容详实、来源有据。

3、开展集中行动。根据区创建指挥部的统一要求,各结合学校实际,利用多种平台,广泛宣传发动,采取有效措施,切实提高创评工作的知晓率、支持率和参与率。

(三)迎接检查阶段(20177月—9月)

针对模拟测评预检中发现的不足和薄弱环节,进行全力整治,不断整改提高,迎接创评实地检查。

四、工作措施

(一)加强组织领导。要把文明城区创建工作摆在更加突出的位置,认真研学《上海市文明城区测评体系》(2016),不断认识和把握工作规律,进一步完善“党组织统一领导、党政群齐抓共管、各部门各负其责、全校师生积极参与”的领导体制和工作机制,协调推进各项工作落实。

(二)完善责任目标。严格落实“一把手”工作责任制,对各项目标任务进行细化分解,明确重点任务、工作目标、责任单位、责任人和时间节点,做到任务具体、责任到位,确保创建任务顺利完成。

(三)整改落实到位。根据区网格化平台与第三方巡查、市民巡访团检查等的结果,针对短板项目,制定问题整改清单,整改落实到位。

 


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